26 Feb. Asset Manager (m/w/d)
UNSER MANDANT
Unser Mandant ist ein inhabergeführtes Asset Manager mit Sitz in Frankfurt am Main, das sowohl als Eigentümer und Betreiber aber auch als Vermieter eines Portfolios anspruchsvoller Hotelimmobilien im Eigen- und Fremdbestand agiert. Das Unternehmen steht für renommierte, innovative und ganzheitlich gedachte Hotelimmobilien mit besonderem Fokus auf architektonische Qualität, städtebauliche Einbindung sowie einen verantwortungsvollen Umgang mit dem jeweiligen Umfeld.
Unser Mandant begleitet seine Projekte über alle Phasen des Immobilienlebenszyklus hinweg – von der Konzeption und Baurechtsschaffung über die Realisierung bis hin zu Vermarktung, Vermietung und operativer Steuerung – mit einer hohen Umsetzungstiefe, gewachsenen Partnerschaften und einem ausgeprägtem Marktverständnis im Segment Hotelimmobilien.
Ein klarer Qualitätsanspruch an nachhaltige Bauweisen, moderne Hospitality-Konzepte und langfristige Wertstabilität prägt dabei das unternehmerische Handeln.
DIE POSITION
Für die Erweiterung und das Management spannender Hotelimmobilien an zentralen Standorten deutscher Metropolen sucht unser Mandant zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Frankfurt einen kreativen, engagierten Asset Manager (m/w/d).
Als Asset Manager (m/w/d) bringen Sie erste Berufserfahrung entweder in den Segmenten Gewerbe-, Hospitality- oder Wohnimmobilien mit. Sie übernehmen die Verantwortung für das tägliche Management eines spezialisierten Immobilienportfolios.
AUFGABENSTELLUNG
Portfolio- und Asset-Verantwortung
▪ Verantwortung für das Asset Management eines ausgewählten Portfolios von Hotelimmobilien in deutschen Metropolen (Hospitality-Erfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig)
▪ Identifikation und Umsetzung von Wertschöpfungspotenzialen innerhalb des Portfolios
▪ Übernahme neu erworbener Objekte, inklusive Prüfung und Erstellung von Objekt- und Gesellschaftsdokumentationen
▪ Begleitung von An- und Verkaufsprozessen einzelner Objekte oder ganzer Portfolios
▪ Entwicklung und Projektbegleitung
▪ Begleitung der Entwicklung von Hotelimmobilien in enger Abstimmung mit dem Senior Developer als Tandem
▪ Beauftragung und Kontrolle technischer Maßnahmen gemeinsam mit Property Managern (Instandhaltung, Capex, ESG-relevante Maßnahmen)
Stakeholder-Management und Vermietung
▪ Hauptansprechpartner für Pächter, Eigentümer und weitere Stakeholder
▪ Steuerung der Verpachtungsaktivitäten, inklusive Vertragsverhandlungen, Verlängerungen und Überwachung externer Makler
▪ Koordination und Überwachung externer Dienstleister, darunter Property Manager, Rechtsanwälte, technische Berater, Architekten und Makler
Strategie, Reporting und Nachhaltigkeit
▪ Erstellung jährlicher Businesspläne auf Asset-Ebene sowie Analyse der Ist-Daten zur Performance-Beurteilung
▪ Mitwirkung an der Umsetzung der ESG-Strategie des Unternehmens zur Sicherstellung nachhaltiger Standards
IHR PROFIL
▪ Mindestens fünf Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Asset Management (gerne bislang auch Office, Hospitality, Wohnen o.ä.)
▪ Idealerweise abgeschlossenes Hochschulstudium in den Bereichen Immobilien, Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Finanzen oder einer ähnlichen Fachrichtung
▪ Fundiertes Wissen im Immobilien-Asset-Management sowie Verständnis für wirtschaftliche, finanzielle und teilweise auch technische Zusammenhänge
▪ Fundierte Kenntnisse in der Cashflow-Modellierung sowie in der kaufmännischen Analyse und Umsetzung von Verträgen, einschließlich Joint-Venture-, Miet- und Dienstleistungsverträgen
▪ Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und gutes Rechtsverständnis, um Mietverträge erfolgreich auszuhandeln
▪ Verständnis über die Bewertung von Immobilienkennzahlen auf der Ebene der Vermögenswerte
▪ Ausgezeichnete Kenntnisse aller gängigen Microsoft 365-Anwendungen (besonders Excel, PowerPoint)
▪ Hohe Eigenmotivation, ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten, zielorientierte Arbeitsweise und Teamgeist
Des Weiteren verfügen Sie über Kenntnisse der Eigentümervertretung, im Angebotsmanagement, der technischen Bewirtschaftung von Bestandsimmobilien sowie im Umgang mit Planungs-, Bau- und vergaberechtlichen Themen.
UNSER MANDANT BIETET IHNEN
▪ Jobsicherheit in einem am Markt etablierten, deutschen Familienunternehmen
▪ Modern ausgestattetes Arbeitsumfeld & moderne Arbeitsweisen
▪ Attraktive Vergütung, die sich an Ihrer Qualifikation und Erfahrung orientiert zzgl. leistungsorientierte Bonusregelung
▪ Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem kollegialen, engagierten Team
▪ Vielfältige, innovative Projekte im Hospitaliy-Segment
▪ Ein Tag Home-Office, d.h. vier Tage Mitarbeit in Frankfurt oder anderen Standorten
▪ Mitarbeiterspezialtarif bei Hotelbuchungen
Interessiert? Wenn es Sie reizt den Unternehmenserfolg unseres Mandanten entscheidend mitzugestalten, freuen wir uns über Ihre vertrauensvolle Kontaktaufnahme unter Angabe der Kennziffer 26110.
Unser Team beantwortet Ihre Fragen auch gerne vorab und höchst diskret.
IHR ANSPRECHPARTNER
Bei weiteren Fragen können Sie Ihre persönliche Beraterin Maria Köhler jederzeit unter ihrer Mailadresse koehler@westwind-karriere.de oder mobil unter 0175 166 29 30 erreichen. Sie freut sich auf den Austausch mit Ihnen.
Gern können Sie auch den direkten Weg der Bewerbung nehmen und sich für diese Position im folgenden Formular bewerben. In diesem Fall werden wir Ihre Bewerbung aufnehmen und uns schnellst möglich mit Ihnen in Verbindung setzen.
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